那个猝死的程序员-大概率是个“不矫情”的人-爱分享导航

我是个志向远大的人，也是个矫情的人。上大学的时候，我就开始读《资本论》《富爸爸》这类书籍了。还没有参加工作，我就已经意识到了“打工者、自由职业者、老板和投资人”这4个阶层的区别了。当时我的想法是：如果不幸沦为了“打工者”阶层，那么我一定要找那种“每周工作时间不超过30小时”的工作。我在《怎么才能成为一个不普通的人》这篇文章里就说过：如果要是打工的话，最好的选择就是外企和国企（包括体制内、事业单位）。我不可能去996，更不可能跟同龄人去内卷。后来，我确实进了一家国企化工厂，实行的是五班三倒制：每工作8个小时之后，就休息32个小时……每40个小时一循环，一直重复下去。这相当于每周工作33.6个小时，虽然跟我当初的预期很接近，但是这份工作有个致命的问题：需要值夜班（0:00-8:00）。虽然每5天才值一次夜班，而且值夜班的时候可以趴在桌子上睡觉，但是我仍然觉得：这种需要值夜班的工作是反人类的。尤其是到了凌晨三四点钟的时候，那是真难熬啊。而且内分泌、免疫力、皮肤状态这些都会受到影响。于是我就开始打退堂鼓，开始备考雅思，决心跳槽到工作时间更短、收入更高的外国石油公司。我在《对现状极度不满，是蜕变的第一步》这篇文章里讲过整个过程。当时很多人都劝我：别折腾了，这份铁饭碗多好啊，偶尔值一次夜班又怎么了？任何工作都有不如意的地方。我就不信邪，我认为工作就是有好坏之分，我就要找那种不需要值夜班、工作时间更短、收入更高的公司。后来我虽然没有找到完全符合这几个条件的公司，但是我很快就脱离了打工者阶层，然后就成了自由职业者。没过两年，我就有了自己的公司和工作室（2017年在北京）。

今天，我看了一下那个程序员猝死的新闻，关键词是这样的：底薪3000元，多劳多得，1个人干7个人的活，24小时随时待命……

我当时就在想：这个人可真能忍啊。

如果是我这种矫情的人，每天最多只能工作8个小时。

要是领导、主管或者同事在下班之后还给我发消息，我肯定不会搭理他们。

其实明白人都知道，我的这种理念是发达国家公司的常态。

无论在德国、日本还是澳大利亚，如果你敢在下班之后给员工或者同事发消息，这属于严重的骚扰行为，甚至是违法的。

外企之所以都用邮件沟通，而不是即时通讯软件，就是因为工作和生活是完全分开的，不能混为一谈。

有人会说：国情不一样，当整体就业形势不乐观的时候，你还整天挑三拣四的，哪家公司会录用你？

我想说：这个世界是“按闹分配”的，你越是不能忍、不满足，那么世界就会给予你更多（前提是你的眼光和执行力都能跟上）。

或者说，只要你的目标很远大、很挑剔、很与众不同，那么你朝着那个方向去努力，有很大概率能达成目标。

至少你能实现“取乎其上，得乎其中；取乎其中，得乎其下”。

反之，如果你的人生宗旨是凑合、忍耐、从众、合群、懂事、孝顺，那么大家确实不会给你贴上“矫情”的标签。